Cum de a preveli hărţuirea seksualne

În zakonodavstvo Actureaţiei Ruse, Konceptul de "Hărţual Sexuală" Nu Esteit, Totuşi, Puteæi Obţine o Protecţie Juridică Dacă sa Dodfel decazuri (Mai Multer Acte de RegwedEd Din Secţiunea "Avertissmente"). Deşi Hărţuire Sexuală Poate Apărea în Viaţa Personală Vorbim desprel locul de muncă, deoarece în aceste o o persoană nu Poete Lăsa. Hărţuire Sexuală se seksualni află lacul de muncă, iar majorkatea ţărilor au dezvoltat o bază legalitivă relevantă pentru acest lucru.

Pasi

Metoda 1 DIN 2:
La Munca
  1. Imaginea intitulată împiedică hărţuulce Sexuală Pasul 1
un. Regulirajte pentru hărţuirea.
  • Angajaţii trebuie să fia famiariariaţi cu poziţia compatiei în raport cu educaţia seksualne. De asemenea, trebuie să clarifice primjer de hărţuire seksualne, pentru o înţelegere mai clară asenţei probleme.
  • Eksplicaţi Că Societatea Nu Valera Astfel de Acţiuni, IAR O Persoană Care Sexală de Hărţuire Sexuală la Adresa SA NU VA FEEPSITă.
  • Zamislite Intiturită Preventiţi Hărţuire Sexuală Pasul 2
    2. Organizaţi Clase.
  • O Dată PE este necesar s efectueze seminarii cu navire la problemi hărţuirii seksualne. Eksplicaţi CE este o Locuinţă Slično t.
  • Întâlnirile ar Trebui să Fie obavezan pentru orice agajat să înţeleagă compoziiţia hărţuirii seksualne şi consecInţele Care Le URmează.
  • Gestionarea Pregatirii este Deosebit de važan. În Multer Cazuri, direktor Sunt primai cărora angajatul inplete în găsirea ProteCeCţiei împotriva hărţuirii seksualne. Acestea trebuie să fie competentee în astfel de probleme.
  • Imaginea intitulată împiedică hărţuiirea Sexuală Pasul 3
    3. URMăriţi Locul de Muncă.
  • Aflaţi de la Lucrători, au Orice plângrere. Asiguraţi-vă că locul de muncă nu je întâmplă nimic skrb artia fi interpretat ca Hărţuire Sexuală.
  • Să ia măsurile corspunzăare dacă postoji Suspeni sau un fatt de hărţuire seksualne.
  • Imaginea intitulată preveliţi hărţuirea Sexuală Pasul 4
    4. Creaţi Condiţii de Muncă Care isključite Hărţuirea.
  • La plângerile hărţuirii sexulea ar trebui abeRed cu tact şi poštovanje. INSTIGIGARE INCIDELULUUI trebuuie făcută profesional şi nici o plângere nubuie ignorată.
  • Angajaţii Pot Fi Admişi Chiar în faţa Justiţiei că nuificieie la Istigaţaţie şi nu iau măsurile corspunzăare. Asiguraţi-vă că agajaţii se simt conforrtabili şi în Siguranţă.
  • Metoda 2 DIN 2:
    În viaţa personală
    1. Imaginea intitulată preveliţi hărţuirea Sexală Pasul 5
    un. Asiguraţi-vă că aţi comportat.
    • Personaliteatea Slabă Devine adusea o ţintă a hărţuirii. Acţionâb cu încredere, o Persoană Pote Evita Multi Situaţii njegu Trebuie să trebuaiaaiaaiască.
    • Să înţelegm tot ceea catraţi negativ hărţuirea. Dacă cineva se dozvola să fie gesturi sau deklasii opscene, cereţi-i să nu facă. Poziţia dvs. Trebuie să fe ekstremne de clară.
  • Imaginea intitulată împiedică hărţuirea Sexuală Pasul 6
    2. Rochie şi se comportă skromst.
  • Este važna să înţelegeţi că unii Omeii Creează Nedostatak Situaţii Problemice. Modul inadecvat, îmbrăkea sau comportamentul poent fi interpretată ca pronaći o hărţuire încurajatoarea.
  • Žrtvovanje Nu este de Vină Pentru FATPUL Că Deventit Obiectul Hărţuiirii Sexuleu.
  • Imaginea intitulată împiedică hărţuirea Sexaluală Pasul 7
    3. Comunicaţi cu o companie potrivită.
  • Nu sppijini relaţiile cu omenii care nu Sunt nepăcuţi. Nu Comunicaţi cu persoanele Care Anterter AU Arătat UN interires Exsesiv în Razversaţile Sau Acţiunile Naturii.
  • Găsiţi Prieni Decanţi Care lon fi de încredere şi p aţi răsturnat-o. Încercaţi să găsiţi pampcast de kontakt, umro, de Lucru şi aşa mai polazi.
  • Avertizări

    • Din Păcate, CODUL Muncii Din Rusia Nu su Instrucţiuni Direct Pentru Hărţuirea Sexuală. Cu toite acestea, drepturile şi demnitatea personală pot fi acăriti în konfirstvolni cu codul kaznu:. 132, Dacă Este. 133 - Coerenţa la acţiunea Sexuală.
    • De asemenea, în konfirstvolant cu. 15, P. 4 Constitueţia Federaţiei Ruse, Unele je drept Internaţional Wac Parte Integrantă Din Sistemul Juridic al Rusiei. În dokumentacija Oim, Hărţuirea Sexeuală este echivatată chu diskriminarea pexe lacul de muncă şi recurrul la. 3 DIN CODUL MUNKUL AL Federaţiei Ruse Care Inchezice diskriminarea, precum şi conveniji oim nr. 111 "prificit diskriminarea în dezvoltare şi clase", poate fi adecvată.
    Slične publikacije