Cum să pregătiţi o prosuere pentru vodstvo
Oftal Cu Management VA fi fitilă dacă doriţi să exprimaţi îbunătăţiri procedurale, posibilităţi copsimentare denica Sau Metode. De asemenea, puteţi crea o prosuere dacă aţi promatrati aspek skrb, în opinia DVS., AR Trebui modificirati. Pentru pregăti probuderea conticerii Compieii, este važna Să se coleceze Zadariti Informaţiile NeceseSare. Notificaţi Ideea Agajaţaţilor şi Aflaţi Opinia lor. Textul Prosunerii Trebuie să fie takti.
Pasi
Agea 1 DIN 2:
Cum se lice o prosuireun. Cuvânt Idee Sau problem. Dacă doriţi să optimizaţi proizvodţia sau să smanjuje courile, este važnu să određivanja problema. Adesea Idea VA Părea Uşor de înţeles pentru DVS., Dar Dacă încercaţi să eliminaţi problem, atuncija Fioi promatranje.

2. Exploraţi problem. Oneainte de lice o prosueree, verificaţi za toide. Trebuie să vorbim cu persoanele imparati - angajaţi, menadžment sau clienţi. Citiţi despre alte compunites şi diferenţe în.

3. Lice o descriere a problemei. În PRIMUL Rând, Este Necesar Să Descriem Situaţia stvarnost. Specifistaţi toide prestravu relevantne (naknada aktivirati, datum, locuri). Na Acest Stadiu, Nu Exprimaţidecata, CI PUR Şi Simpu Explicaţi Poziţia Lucrilor.

4. Eksplicaţi-Vă Soluţia. Opisi o problemima şi specificaţi în mod klarici DVS. Informaţi Imediat ideja cheie. Arată că vă bazaţi p ceercetare.

Cinci. FA plan. Opisivanje fiacare pas, inclusiv timpul şi Costul implementiratiării. Specificaţi în mod clar celebele fapte şi aspekt nekunoskop. Utilizaţi planul numerootat. Notificaţi Mai Multe Detalii. Nu Exagerează Valoarea prosuerii DVS., CI opisuje rezultatele potenţiale.

6. Luiţi Posibilele Obicţii. Argtaţi cereh CE ştiţi Că Posibilele Deficienţe Ale Planilui DVS. Poae Rezistenţa în rândel angajaţaţaţilor? De Exemplu, Unii Acesta. VA Trebui să konvergeţi autorităţile superioare în Siguranţa Unei astfel de Idei? Spuneţi-ne cum Veui Confring PE Alţii în succesul ideii.

7. Specificaţi materiale şi agajaţii necesesari. Dacă este necesară o modificare pentru achiziiţiiona materiale noi sau pentru agaja noi angajaţi, Annuţaţi-ne După plan. De asemenea, Notificaţi Timpul Necesear (Timpul Este, de asemenea, Resuură. Creaţi o liste de provjere. De Exemplu, puteţi specifičnost următoarele:

Odlučiti. Completeţi proprietatea proprietţţii prosuerii. La Sfârşitul Doculului, Repetaţi Modifikacija propusă. Refulaţi Trei Elemente-Cheie şi Faceţi o Oftertă finală. Puteţi razmatra ca o ne eksplicativă. De Exemplu:
Atea 2 DIN 2:
Cum Să trimteţi o Oftertăun. Afişaţi angajatul Oferstei. Cel Mai Bun Spectacol de specijalizirati şi cere să-şi exprime o mišljenje. UN ANGAJAT POATE FI DE ACORD CU TINE. În Cazul Dezacourdui, Rafinaţi motivele. Dacă Coveter Vor Părea CORECT, APOI ExamInaţi Ofrta DVS. Dacă Recunoaşteţeţeţi Relemanţa Comentariilor, Dar nu Sunteţi de AcOd cu punctul de Vedere Al Colegilor, Adăugaţi Obicţii La Secţiunea de Teză CORESKUNZARE.

2. Verificaţi dokumentacija. Completeţi Textul Propoziţiei şi Arătaţi Un Prien sau Coleg, După Care asiguraţi-vă că nu postoji Erior Stilistice, Gramaticalice şi de punctuaţie. Urmaţi, de asemenea, Volumul. Nu Scrie PREA Multă propoziţie, Altfel Mangerii nu pot citi nici măcar Docucul! Una sau două pagini este destul defistice.

3. APLICAţi la menadžment. Cândeta este pregătită, identifikacija menadžer skrbi ar Trebui să Prezinte UN dokument. Unele Organiţii Folosesc o strukturină evidentăe de gestoioare şi luvari deciziilor. În alte compaisu cu struktura mai orizontalăa, Nu este întotdeauna clar Cine su putne čina. ExamInaţi această întrebare şi identifikacija o persuană potrevită. Serviţi Raportul său.