Cum să liceţi faţă unui sef diificil
UNul Dintre CELE MAI FRECVENTETTE MOTIVE PENTU HRVA ANGAJAĆII PărăSESc Munca - Din Cauza neînţelegerilor Cu Şeful. Dacă vă aflaţi întrija-o Situaţie în Care Nu Sunteţi praktički nici Un efort de Lucra cu Şeful DVS., Atuncija Trebuie să Faceatţi Metri pentru a vă îmbunătăţi relaţia sau pentru a vă gândi la paşii suplimentari dacă simţiţi că simuaţi este în Afara Controlui DVS. Dacă încercaţi să fii construktivi pentru a vă menţine smirenosti, puteţi surprinde cât de uşor este să Faiţă Faţă Unui şef diificil în acest caz. Dacă vă străduiţi să vă Faceţi Locul de Muncă Mai Pozitiv şi Mai ConfortAbil, începeţi cu numărul numărul 1.
Pasi
Agea 1 DIN 3:
Îbunătăţirea relaţiei dun. Vorbeşte cu Şeful despre asta. Probabil creeţi că conversaţia cu Şeful este ultima metodă la Care Trebuie să Recurgeţi, Dar vă înşelaţi. Dacă doriţi cu adevărat să vă îmbunătăţiţi relaţia cu Şeful, nua aşteptaţi ca relaţia să fie şi mai rău, cereţi-vă. Profesionalizam. Când, cu ochiul pe Ochi, întâlniţi Şeful, Instalaţi Kontakt Vizual, Spuneţi Clar şi Eksplicaţi-i sau problematično postoje
- Asiguraţi-vă că vă concentraţi asupra Problemei exesteente de Lucra cu Şefu şi nu pe dezavantajele prodaja, ca o persuană. Vorbiţi despreltăţile de Comunicare, Care Complicică Realizarea Obicinor Sau Despr Alte Lucruri PE Care Le Lupetaţi pentru a îndeplini termenele din cauza modifificărilor.ConverAţia ar Trebui Păstrată în Kadlar Intesului DVS. Faţă de uspjeha Companiei, Care Poate fi îmbunătăţit Numai Dacă Soluţionaţi relaţiile cu Şeful.
- Este važna să alegeţi cu atenţie cuvtele. Evitaţi Orice Accirmaţii personale Care lonac insulta, se koncentracija Numac la Lucru.
- UN Timp Predeterminat pentru o conversaţie va dopuštenje Şefui s de distras de alte lucruri važni şi va oferi posibilitatea de evalua cu seriozitatea la care merită.

2. Du-te la kontakt cu Şeful, în loc să respiri de la ea. Dacă doriţi cu adevărat să vă îmbunătăţiţi relaţia cu Şeful, atuncija trebuie să lucraţi cu Şeful pentru a îmbunătăţi Poziţia Companyi,. Deşi puteţi să le leoilyţi, Dacă vă puneţi Şeful cu nebun înt-o întâlnire sau î tri Tri Trim O scrisoare agresivă, în CELE DIN URMă Acest Lucru nu vă va relţi. Mai Mult Decât Atât, VA VA Supăra Chiar Relaţia cu Şeful, Care VA Fia Mai Greu Să vă Failaţi Treeba şi Nu Nimic Mai Rău Decât.

3. URMăriţi Razmijeh eversaţiile cu Şeful. URMărirea Tutortor Razmjer DVS., Fie prin e-mail sau subă de. de. DE NAPOMENA, VA VA AJUTA Să Luaţi Atea de Sus în Situaţia DVS. Cu Şeful. Acest Lucru Este Util Din Două Motiv. În Primul rând, înregistările Suntrt utile dacă Şeful DVS. Vă Oferă Incucţiuni incomprehensibile sau Revendicări Că nu ţi-Spus CE Spus de Fatty, în Acest Caz, Puteţi Utiliza Mesaje Scrise Ca Dovezi. Na Al Doilea rând, înregistările Tutortor Mesajelor de la Şeful DVS. Lon fi utile dacă relaţiile DVS. Sunt Atât de problemmatice încât doriţi să discutaţi situaţia cu aea mai înaltă conducere - în acest caz, Veţi Prima ContractArea Scrisă.

4. Prežice Situaţiile Problematice ONAINTE de Apariţia lor. O Altă Modalitetate de a vă îmbunătăţi relaţia este de preveli posibilele probleme şi de leg e reacţţiona cu gânderi. Dacă Ştiţi Că Capul este întârziat Din Cauza Apoariţiei unui nesreća PE bubanj, încercaţi să amânaţi întâlnirea desemnată înainte de ajunge sau începe înc de ea. DACă Ştiţi că Ştiţi dup după comunicarea cu comunicarea cu un klijent diificil, Lăsaţi-l să fie singur, şi să nu adăugaţi ulei în fokus cu întrebări noi.
Atea 2 DIN 3:
Susţineţi anteralel crectun. Să se abţină de la emoţii în timpul oricărăr neggocieri cu Şeful tău. Chiar Dacă el devine emoţional, Trebuie să vă păstraţi profesionalizam astfel încât să nu Poată Folosi Nimic împotriva Voastaă. Vă Rugăm să Reţineţi Că Şeful DVS. Poate Chiar Să se înfurie Din Cauza Modului de Comportament Mirno şi Professional, şi, Dacă da, Explicaţi-vă Şefului DVS. Că doriţi să continuţi razgovor, dar nu doriţi să-l supăaţi deloc, aşa sugeraţi aşa pentru amâna discuţia despreţa aceara. Dacă vă Pierdeţi Clul, Şeful DVS. Vă Pote da Vina, Chiar Dacă Staver DVS. Supărată est explută.
- Dacă Passaţi că aţi început să vă comportaţi emotaional, să vă cereţi scuze şi să cereţi să vorbiţi despreţi aceara aceasteră.
- Dacă promatrač că vă măriţi voceA, opriţi, calmaţi-vă şi respiraţi adânc de câteva ori. Dacă nu puteţi vorbi mir, Lăsaţi la parte razgovor.

2. Pregăteşte-te să te evaluezi comunicaţi despromblem cu un şef divan. Desigur, Aveţi Deficienţele Ple Care Doriţi Să le Discutaţi, Dar Dacă El Razmotritiă Că îl Criticaţi, El Poate Plăti Situaţia astfel încât să fii un inculpat. DACă SE întâmplă acest Lucru, Nu Pierdeţi profesionalizam. Ascultaţi Gândurile Prodaja şi Spuneţi-mi Că Apreciaţi Opinia Lui şi Că. Nu Luaţi o Poziţie defensivă şi nu negnoraţi cereh ce sp.

3. Înţelegeţi că nu vă puteţi schimba Şeful. DAC NU NUMAI TU, DAR ALTAT GREU GREU DULRAT CU Şeful Tău, Atuncija Cel Mai Probabil nu o poţi Schimba. Dacă da, asiguraţi-vă că este consatient de problemele DVS. Cel puţin el nu va butea ispuniti că nu a frost niciodată Information Despreat TALE. Poete Că nu ne veţi putea să vă schimbaţi Şeful sau personaliteta, Dar Razmjena DVS. Poae fi capabilă să o trimită la modul de îmbunătăţire. În plus, puteţi Lucra doar la îmbunătăţirea relaţiei DVS. Cu el fără a vă schimba Şeful.

4. Păstraţi Profesionalizam Atuncija Când Argumentaţi Cu Şeful, Chiar Dacă Simţiţi Că sângele DVS. SE FIERBE. Păstraţi maniere smirenost şi fiţi pregătiţi să asultaţi Orice Grăsime sau Prelegeri PE Care El vă va. Nu Utilizaţi vokabular vulgarna vulgarna, acuzaţii personale, opslati sau ceva ce vă veţi dozvole s omotač-comunicaţi Numai Cu Cel Mai Ban Bun Bieten. Amintiţi-vă că aveţi o Relaţie Professională cu această persuană şi nuš osobni. Chiar Dacă Şeful Tău începe Să se comporte neprofesionalan, nu te lăsa să - ţi Urmezi maniefele.

Cinci. Nu Mergeţi Niciodată la cap de deasupra şefupriui ds. Dacă vă puteţi evita. Acest Lucru Nu Numai Ostilitea între DVS. şi Şeful, Dar Poate Provoca, de asemenea, Situaţia Că Şefului DVS. Vă va trite înapoi la Liderul său, Care Este şi mai rău. La Această Metodă Ar Trebui să fie aplikată Numai dacă aţi încercat totul, Dar Nimic Nu A Funcţionat. Desigur, puteţi spajanje la capul Capului, Dacă Şeful DVS. Este domeniul dvs. Seksualni, diskriminacijază în raport cu vârta, banii, rasa sau Alte Semne Externe şi Trebuie să măsuri pentru a vă smanjuju Şeful.
Atea 3 DIN 3:
Iau măsuri suplimentareun. Diskutaţi cu aea mai înaltă Conducere, Dacă este necesar. Dacă Simţiţi Că am încercat toate Metodele şi este necesar Să Discutăm Cineva Mare Funcţie, este Timpul să Organizam o întâlnire cu Cel Mai Mare Lider Pentru. Nu je Sens Să amâne inevitilitatea dacă simţi că nu poţi lucra cu Şeful meu. Dacă aţi încercat totul şi înţelegeţi că relaţia ds. Intrat înttr-Un Sfârşit Mort, atuncija este timpul să vorbim cu şefii desprea situaţaţie. Nui firs şi încercaţi să discutaţi despre masaj şi să nu arătaţi emoţii. Exemplele Mai Premjesti PE Care Le Veţi da, Cu Atât Veui Obţine Mai višestruko poštovanje.
- Utilizaţi Vocabulal Profesional şi Nu Criticaţi Şeful DVS. în faţa celei mai îznalte Conducere. Este imposibil să Pierzi Cea Mai Mare Conducere Pentru Tine. Stick la comportamentul mir, fii intelient şi amintiţi-vă că Şeful tău a provokat problemske priče.

2. Ia măsuri dacă simţiţi că diskriminarea. Dacă Simţiţi cu adevărat că aţi sufeferit o diskriminare Datorită vârtei, Curlor, Podelei sau Altceva nu vă Face Obicell, Este Posibil Să Fie Timpul Să Luaţi Alte măsuri. Vă Puteţi Consulta GRATUIT de la Comisie pentru asigura condiţii egale de avocare sau pentru a avocat plătit dacă credeţi că diskriminarea frost supusă şi aveţi ProteCatată. Nu Fiţi nervoşi în Legătură cu usvajanje Unor astfel de măsuri, desigur, nu va fi de fi odrezati.

3. Vedeţi, puteţi fi trabus în cadlarl compiei. Una dintre Opţiuni nu este atât de Extrethă Ca îngrijirea Compiei, Dar briga vă Pote Facilita Viaţa Professională, Poate o Tranziţie Către Un alt call o schimbare de Şef. Dacă Aveţi Problem Seriose Cu Şeful DVS. şi mwayul de vârf sau alţi agajaţi ai compatiei vă înţeleg pe deplin, atuncija ele vă lonac ajuta să vă Hotatceţi Nevoile. DACă Sunteţi Dest de Că nu puteţi lucra freeshad de către stvarni actulululululululululululululululululululululululululululululuul şef, în, îuda faptului căăania însăşi îi mjesto FOAARTE više, Vor Cometa Să Ajute la Rezollarea.

4. Să Decidă Dacă Merită Situaţia pentru a Părăsi Company. Din Păcate, CLAND VORI VORBA de Piaţa Moderni, Nu Pot fi Atât de Multe Locuri de Muncă Sau Compania Este Polazite, na Funcţie de Industria în Care Lucraţi. Înainte de a vă odlučiti să vă întoarceţi pe piaţa muncii sau să lăsaţi Company DVS. Actuală, Trebuie să vă întrebaţi dacă ar trebui să facel de modifificări. Dacă Munca Voasta Văi Provoacă Donri moral şi Fizice şi chiar Simţii că nu puteţi ekonomski motiv în astfel de condiţii, atuncija este cu adevărat timp să Plecaţi. Cu za toide acestea, dacă vă simţiţi doar iritaţi sau supărat, puteţi aştepta, exploraţi toate opţiunile înainte de salva.

Cinci. Alegeţi cu atenţie Un loc de muncă înainte de aceate oferta de acpeta. Puteţi fi Hotăr Să Părăsiţi Locul de Muncă Custent, Trebuie să Exponinaţi Cu Atenţie Sugestiil înainte de Pleca. Dacă Sunteţi în Mare Diseperare, Atuncija, Cel Mai Probabil, Deciption Rapid Cu Osiguţiile La Condiţiile Noiiii, Chiar Dacă nu este idealne pentru DVS. Dar, în CELE DIN URMă, vă puteţi confunta cu Şeful, care este şi mai diificil pentru orlent (deşi va fi greu de krezutu), komplicirani, prin Urmare, Chiar Mai Mult Viaţa de Lucru. Este Foatete Važno Să Aveţi dostojanstven Timp şi încredere că schimbaţi miercuri neprietennoase la confortAbil, înainte de lice.